Personalreferent (w/m/d) Personalentwicklung / Aus- und Fortbildung

Permanent employee, Full-time · Hamburg (Zentrale)

Stellenuntertitel
für unsere Zentrale in Hamburg
in Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig – mit umfassender Expertise in Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 26 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv.
Aufgabenbeschreibung
DAS SIND DEINE AUFGABEN
  • Unterstützung der Ausbildungsverantwortlichen bei der Bedarfsanalyse, Planung und Umsetzung von Ausbildungsplänen und -unterlagen für alle Ausbildungsberufe
  • Entwicklung eines organisationalen Rahmens zur erfolgreichen Integration und Entwicklung von Auszubildenden
  • Organisation und Durchführung von internen und externen Programmen, Seminaren und Veranstaltungen zur Sicherstellung eines erfolgreichen Ausbildungsabschlusses
  • Konzeptionelle und strategische Zusammenarbeit mit externen Bildungspartnern, Kammern, Berufsschulen und Hochschulen bundesweit
  • Strategische Betreuung und Entwicklung von Programmen für dual Studierende, Werkstudierende sowie Praktikant:innen
  • Monitoring von Nachwuchskräften und Entwicklung von Anschlusslösungen in Zusammenarbeit mit Stakeholdern
  • Entwicklung von Angeboten zur (Weiter-)Entwicklung der Ausbilder:innen 
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität für Ausbildungs- und Nachwuchszielgruppen
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu externen Fortbildungsmöglichkeiten
  • Entwicklung und Implementierung von Fortbildungswegen (Karrierepfade)
Qualifikationen
DAS IST DEIN PROFIL
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspädagogik, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise mit Fokus auf Ausbildung und externe Fortbildung
  • Fundierte Kenntnisse in der Konzeption, Umsetzung und Evaluation von Ausbildungs- und Fortbildungsprogrammen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Bildungspartnern, Kammern, Berufsschulen und Hochschulen
  • Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz (BBiG) und in relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen der Aus- und Weiterbildung
  • Sicherer Umgang mit digitalen Lernformaten und HR-Software (z. B. Lern- bzw. Kompetenzmanagementsysteme) und MS Office
  • Projektmanagementkompetenz und Erfahrung in der Steuerung komplexer Bildungsprojekte
  • Erfahrung im Umgang mit dezentralen Organisationseinheiten (z. B. Niederlassungsnetzwerke)
  • Empathische Persönlichkeit mit authentischem Auftreten sowie ausgeprägter Kommunikationsstärke und adressatengerechte Ansprache
Benefits
DAS BIETEN WIR DIR
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • Ein engagiertes und kollegiales Team
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit und hybrides Arbeiten (Mix aus Büro & Home-Office) 
  • Transparente Zeiterfassung mit Überstundenausgleich
  • 30 Urlaubstage + Heiligabend & Silvester frei; + halber Urlaubstag am Geburtstag
  • Individuelles Onboarding & intensive Einarbeitung
  • Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung
  • Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits
  • Individuelle Förderung von Fortbildungen
  • Digitales Arbeitsumfeld, Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeiter:innen
  • Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
Kontaktperson
Gabriele Bach
Adresse
ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH
New-York-Ring 6, 22297 Hamburg, www.ads-steuer.de
Über uns
Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig – mit umfassender Expertise in Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 26 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv.

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